> **来源：[研报客](https://pc.yanbaoke.cn)** # 中国泰坦能源技术集团有限公司2022年度报告总结 ## 核心内容概览 中国泰坦能源技术集团有限公司（以下简称“本集团”）在2022年面临疫情反复带来的挑战，同时受益于国家对新能源汽车及碳中和政策的支持。集团在主营业务及市场拓展方面取得一定进展，但也出现亏损，主要由于成本及费用增加和应收账款拨备增加。此外，集团积极寻求战略投资以拓展业务空间。 ## 财务摘要 ### 过去五年经营数据 - **收益**：2022年为344,848,000元，较2021年微增2.22%。 - **毛利**：2022年为110,319,000元，较2021年下降3.58%。 - **本公司拥有人应佔溢利（亏损）**：2022年为-18,227,000元，2021年为18,595,000元。 - **每股盈利（亏损）**：2022年基本每股盈利为-0.020元，摊薄每股盈利为-0.020元；2021年基本每股盈利为0.020元，摊薄每股盈利为0.020元。 ### 财务指标 - **存货周转期**：从194天增加至240天。 - **应收账款周转期**：从250天增加至269天。 - **应付账款周转期**：从182天增加至223天。 - **流动比率**：从2.36倍降至1.96倍。 - **资本负债比率**：从20.96%降至18.14%。 - **权益回报率**：从-9.04%降至-3.71%。 ## 董事长致辞 2022年，本集团虽经历亏损，但保持了整体经营的平稳。董事长李欣青表示，集团将继续聚焦主业，积极拓展新业务，同时加强技术创新与质量提升，以应对市场挑战。2023年，集团将继续推动绿色能源发展，提升市场竞争力，并加强与政府及合作伙伴的合作。 ## 管理层讨论及分析 ### 业务回顾 - **电力直流产品**：2022年收入为123,813,000元，较2021年微降0.62%。 - **电动汽车充电设备**：2022年收入为198,377,000元，较2021年增长6.36%。 - **电动汽车充电服务**：2022年收入为22,521,000元，较2021年下降12.35%。 - **其他业务**：2022年收入为137,000元，较2021年下降75.40%。 ### 财务回顾 - **毛利**：2022年为110,319,000元，毛利率为31.99%；2021年为114,421,000元，毛利率为33.92%。 - **其他收益及收入**：2022年为8,941,000元，较2021年下降21.16%。 - **销售及分销开支**：2022年为56,205,000元，占营收比例16.29%。 - **行政及其他开支**：2022年为64,317,000元，占营收比例18.65%。 - **财务成本**：2022年为9,726,000元，较2021年下降5.20%。 - **所得税抵免**：2022年为2,670,000元，实际税率12.55%。 - **非控股权益应佔亏损**：2022年为374,000元，较2021年减少。 ### 投资与运营 - 本集团在2022年未进行重大投资或出售附属公司。 - 本集团与唐山市政府机构签署股份认购协议，相关认购事项仍在推进中。 ### 资本结构与流动性 - **流动资产**：2022年为660,740,000元，较2021年增加。 - **流动负债**：2022年为337,865,000元，较2021年增加。 - **总资产**：2022年为906,964,000元，较2021年略有下降。 - **总负债**：2022年为404,361,000元，较2021年增加。 - **资产净值**：2022年为502,603,000元，较2021年下降。 ### 外汇 - 本集团主要业务以人民币计值，但股息以港元支付。 - 报告期内汇兑收益为622,000元，较2021年汇兑亏损225,000元有所改善。 - 本集团未就外汇作出重大对冲。 ## 董事及高级管理层履历 ### 执行董事 - **李欣青先生**：主席、执行董事，负责集团整体策略规划，拥有丰富的管理经验。 - **安慰先生**：行政总裁，负责集团日常运营，具有管理工程背景及博士学历。 ### 独立非执行董事 - **李万军先生**：薪酬委员会主席，拥有会计及审核经验。 - **庞湛先生**：审核委员会及提名委员会成员，具有系统工程及运营管理背景。 - **李向锋先生**：薪酬委员会主席，拥有电力电子技术背景及多项专利。 ### 高级管理层 - **李小滨先生**：高级工程师，负责集团技术与运营。 - **欧阳芬女士**：会计师及注册税务师，负责集团财务工作。 - **陈向军先生**：工商管理硕士，负责集团运营管理及资本运作。 - **刘军先生**：工学学士，负责销售及项目管理，拥有丰富的新能源行业经验。 ## 企业管治报告 ### 董事会结构 - 2022年董事会包括2名执行董事及3名独立非执行董事。 - 董事会召开6次会议，确保公司战略与合规性。 ### 董事会职能 - 董事会负责制定公司策略、审批财务报表及监督集团运营。 - 董事会下设三个委员会：审核委员会、薪酬委员会及提名委员会。 ### 委员会职责 - **审核委员会**：负责审核年报、中期报告及财务报表，确保财务透明度。 - **薪酬委员会**：制定及审核董事薪酬政策，确保薪酬与公司业绩挂钩。 - **提名委员会**：负责董事的提名及继任计划，确保董事会多元化。 ### 董事培训与支持 - 董事定期参与企业治理、法律及专业技能的培训。 - 所有董事均接受持续专业发展，提升其治理能力。 ### 董事独立性 - 独立非执行董事均符合上市规则第3.13条的独立性标准。 - 董事会确保独立非执行董事在策略及内部监控中发挥独立作用。 ### 董事保险 - 本集团为董事及高级管理人员购买适当的保险，以保障其履行职责时的责任。 ## 总结 2022年，中国泰坦能源技术集团有限公司在面对疫情带来的挑战下，保持了整体业务的平稳运营。尽管出现亏损，但集团在电力直流产品、电动汽车充电设备等领域取得一定增长，并积极寻求战略合作以拓展市场。董事会结构完善，各委员会有效运作，确保公司治理合规及高效。集团将继续聚焦主业，提升技术及质量，优化内部管理，并探索新的业务空间，以实现可持续发展。